一是持续巩固党建品牌。深化“红土先锋”党建品牌建设,提炼“忠诚、勤勉、创新、争先”农发行龙岩分行党建品牌精神;统筹研究制定年度党建工作计划,定期召开党建工作领导小组会议,“第一议题”学习成为党委会“必修课”,进一步完善党委理论学习中心组学习、班子成员上专题党课等举措,以扎实理论基础为党建品牌建设夯基垒台。二是持续加强“两基”建设。印发关于上级行加强两基建设三年行动贯彻落实方案,依托“两基”建设重点领域关键环节“靶点”整固工作专班,稳步开展“四不”问题专项整治工作,坚持问题查摆“不贰过”,进一步巩固问题整改质效,辖内支行支部标准化规范化建设不断提升,“五型”特色党支部创建初见成效。三是持续推进队伍建设。规范干部选拔任用程序,深入挖掘敢担当、能吃苦、甘奉献的青年人才,选派2名90后优秀年轻干部充实到县支行班子队伍;完成重要岗位人员轮岗11人,不断加强人才历练;选派1名青年干部到监管部门交流锻炼;2023年度,16人次获省分行级以上荣誉。四是持续深化从严治党。深入推进党风廉政建设,开展违反中央八项规定精神典型问题等专项整治;抓住重要时间节点开展警示教育,通过组织观看警示教育片、参观廉政教育基地、发送廉政提示函等方式开展形式多样的警示教育活动;推进各类监督贯通融合,组织开展《日常监督操作指引(试行)》实践运用,推动全行上下进一步形成风清气正、纪律严明的良好氛围。
(文/钟婷)
